福利厚生

「働きやすい」環境の実現へ

働く人がいきいきとしていれば、自然と患者様への対応も変わります。
長く、そして楽しく働くための環境整備についてご紹介します。

働き方

• event_available

  年125日の休みを確保

  年間休日数は125日を確保。プライベートも充実できます。

• bedtime_off

  夜勤はなし

  巡回健診ということで、早朝出勤はありますが、基本的に夜勤はありません。

• attach_money

  残業代もしっかり支給

  残業は閑散期で0時間、繁忙期は月に35時間程度。10分単位で全額支給します。

• family_restroom

  子育て中も安心

  保育手当の補助ほか、急な休みにも対応。時短勤務などの実績も多数。

• trending_up

  パートから正社員へ

  パート職員から正社員、中には役員や次長職になった実績もあります。

福利厚生

• vaccines

  ヘルスケア

  健康診断や、インフルエンザの予防接種が無料で受けられます。

• card_giftcard

  各種手当

  慶弔・出産時のお祝い金、お見舞金ほか子どもの保育手当などもあります。

• savings

  年金・健康保険

  厚生年金の加入ほか、関東百貨店健康保険組合への加入ができます。

• emoji_events

  長期勤務への表彰

  全国労働衛生団体連合会の奨励賞（10年以上）、功績賞（20年以上）あり。

• local_cafe

  無料のコーヒー・お茶

  勤務地の板橋生光会には無料のコーヒー・お茶サーバーがあります。

• school

  スキルアップを応援

  新人教育のカリキュラムを整備。資格取得への支援や、資格取得に対する手当もあります。

待遇・条件

• paid

  給与

  規定に基づく

• redeem

  賞与

  年2回（7月、12月）。年間2.8カ月分の実績あり。業績や勤務成績に応じて変動します。また、業績によって追加の決算賞与支給もあります。

• trending_up

  昇給

  年1回。一律の昇給に、人事考課により資格取得や業績等に応じる昇給がプラスされます。

• schedule

  勤務日・時間

  【勤務日】　月～金、スケジュールにより土・日勤務有り
  【勤務時間】7:00～15:45（実働7.45h／1h休憩）　※巡回先により変動あり

• event_available

  休日

  年間休日125日、週休2日、祝日、有給休暇、特別休暇ほか、年末年始など（就業カレンダーによる）